國資委印發(fā)《關于規(guī)范國有企業(yè)職工持股、投資的意見》（以下簡稱《意見》），規(guī)范國有企業(yè)改制中的職工持股行為，尤其嚴控國有大企業(yè)的職工持股。
《意見》明確，國有企業(yè)中持有按《意見》規(guī)定不得持有的企業(yè)股權的中層以上管理人員，自《意見》印發(fā)后1年內(nèi)應轉讓所持股份，或者辭去職務。
職工持股不得處于控股地位
針對不同規(guī)模的國有企業(yè)，《意見》進行了區(qū)別對待，對于國有中小企業(yè)，采取“放開搞活，鼓勵職工自愿投資”方式，而對于國有大中型企業(yè)主輔分離輔業(yè)改制中的員工持股，則強調(diào)“職工不得持有輔業(yè)企業(yè)股權”；在國有大型企業(yè)改制上，明確職工持股不得處于控股地位；而針對關聯(lián)企業(yè)，《意見》嚴格限制國企職工投資。
《意見》規(guī)定，職工入股原則限于持有本企業(yè)股權。國有企業(yè)集團公司及其各級子企業(yè)改制 ……
網(wǎng)安備51019002001697號
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